L’obligation de reclassement en cas de licenciement économique

Pour éviter les licenciements économiques, la loi impose aux employeurs de tenter au préalable de reclasser le ou les salariés ...

Cette semaine: journée sociale du collège employeur, prime PEPA, augmentation du SMIC au 1er octobre, Covid 19- situations des salariés ...

Un établissement scolaire souhaite externaliser une activité (ex : restauration, nettoyage) ou voudrait en reprendre la gestion, suite à une externalisation. Si cette activité constitue ...

Pour cette rentrée 2021, Isidoor s'améliore encore grâce à quelques changements afin de toujours vous apporter plus d'aisance dans la ...

Mis à jour le 26/07/2022 Qu'est-ce que le temps de travail effectif ? Qu'est-ce qu'une pause ? Quelles sont les ...

Mis à jour le 26/07/2022 Pour s'adapter au fonctionnement des établissements d'enseignement, la durée du travail effectif peut faire l'objet ...

Tout CSE d’une entreprise d’au moins 50 salariés (Equivalent Temps Plein, enseignants compris s’agissant d’une obligation relative au CSE) doit ...

Dans le cas du multiemployeur ou du temps partiel, le PMSS est calculé au prorata des salaires.

Certaines absences ne donnent pas droit à acquisition d’ancienneté pour le calcul de la rémunération. Il s’agit notamment : Des ...

Préambule du chapitre 3 (CC EPNL- section 9- SEP) : Les compétences attendues ou mobilisées pour le poste sont identifiées ...